律师解答办结婚证无法提供户口本的，婚姻登记机关可凭公安部门或有关户籍管理机构出具的加盖印章的户籍证明办理婚姻登记；集体户口可凭集体户口簿内本人的户口卡片或加盖单位印章的记载其户籍情况的户口簿复印件办理婚姻登记。但对于不能提供户口本也不能提供户籍证明的，婚姻登记机关不予登记。 法律依据 《关于贯彻执行若干问题的意见》 第二条关于户口簿问题当事人无法出具居民户口簿的，婚姻登记机关可凭公安部门或有关户籍管理机构出具的加盖印章的户籍证明办

法律咨询解答 男女双方符合法定结婚条件，结婚证办理的程序，可分为申请、审查、登记三个步骤：(一)申请要求结婚的男女双方，须持本人户口证明、居民身份证，本人无配偶以及与对方当事人没有直系血亲和三代以内旁系血亲关系的签字声明。共同到一方户口所在地的婚姻登记机关申请结婚登记。申请登记的时候男女双方必须同时在场。如果是离过婚的还应当持离婚证。(二)审查登记机关对于双方当事人的结婚申请审查，在必要时，可以要求当事人提供有关的证明材料，或进行必要的调

法律咨询解答 诉讼时效过了不一定会输，因为当事人未提出诉讼时效抗辩，人民法院不应对诉讼时效问题进行释明及主动适用诉讼时效的规定进行裁判。依此可以胜诉。《最高人民法院关于适用《中华人民共和国民事诉讼法》的解释》第二百一十九条当事人超过诉讼时效期间起诉的，人民法院应予受理。受理后对方当事人提出诉讼时效抗辩，人民法院经审理认为抗辩事由成立的，判决驳回原告的诉讼请求。 相关法律规定 《最高人民法院关于适用《中华人民共和国民事诉讼法》的解释》第二百

律师解答私自剪辑别人视频发布的，是属于不合法的行为。当事人需要使用他人作品的，应当征得著作权人的同意，未经同意的，属于侵权行为，当事人应当依法承担侵权责任，向著作权人承担停止侵害、消除影响、赔礼道歉、赔偿损失等民事责任。著作权人发现侵权行为后，要求当事人停止侵害的，当事人应当立即将剪辑的视频进行删除。 法律依据 《中华人民共和国著作权法》 第四十九条为保护著作权和与著作权有关的权利，权利人可以采取技术措施。未经权利人许可，任何组织

法律咨询解答 肇事者发生交通事故后逃逸的，对肇事者的处理主要有以下三个方面：1、民事责任方面，根据《中华人民共和国道路交通安全法实施条例》第九十二条规定：发生交通事故后当事人逃逸的，逃逸的当事人承担全部责任，但是有证据证明对方当事人也有过错的，可以减轻责任。2、行政责任方面，根据《中华人民共和国道路交通安全法》第一百零一条的规定，发生交通事故后逃逸，如其行为构成犯罪的，由公安机关交通管理部门吊销机动车驾驶证，且终生不得重新取得机动车驾驶证

律师解答离婚证上是没有结婚时间的。离婚证，是用于证明夫妻婚姻关系合法解除的证件，其属于夫妻双方当事人自愿解除婚姻关系，在双方共同签订了离婚协议书并到婚姻登记机关办理了离婚登记之后，由婚姻登记机关发给的凭证。 法律依据 《中华人民共和国民法典》 第一千零七十六条【协议离婚】夫妻双方自愿离婚的，应当签订书面离婚协议，并亲自到婚姻登记机关申请离婚登记。离婚协议应当载明双方自愿离婚的意思表示和对子女抚养、财产以及债务处理等事项协商一致的意

律师解答开庭为不能旁听是因为案件是法院不公开开庭审理的案件，即涉及国家秘密、未成年人犯罪案件或者依申请不开庭的涉及当事人隐私的案件，因此当事人家属作为非案件当事人不可以旁听，只有法院公开开庭审理的案件，其他人才可以旁听。 法律依据 《中华人民共和国人民法院法庭规则》 第九条公开的庭审活动，公民可以旁听。旁听席位不能满足需要时，人民法院可以根据申请的先后顺序或者通过抽签、摇号等方式发放旁听证，但应当优先安排当事人的近亲属或其他与案件

法律咨询解答 一、和解（协商解决） 　　发生医疗纠纷后，患方和院方可本着平等自愿的原则，在充分协商的基础上达成和解协议，和解协议的效力应予以认定。《医疗事故处理条例》第四十七条规定，双方当事人协商解决医疗事故的赔偿等民事责任争议的，应当制作协议书。协议书应当载明双方当事人的基本情况和医疗事故的原因、双方当事人共同认定的医疗事故等级以及协商确定的赔偿数额等，并由双方当事人在协议书上签名。和解应注意以下问题： 　　（1）医患双方的和解应遵循法

法律咨询解答 国家规定了对劳动者取得的一次性经济补偿金和赔偿金征收个人所得税的最低标准，只有超过该标准的数额在按照劳动者在用人单位工作的实际年限进行平均后，才向劳动者征收个人所得税。具体标准如下： 1、以当地上年职工平均工资3倍数额为标准，低于该数额的，劳动者无需缴纳个人所得税;高于该数额的，劳动者需要缴纳个人所得税。 2、劳动者取得的一次性经济补偿金等收入高于当地上年职工平均工资3倍的，用高出的数额除以劳动者在用人单位的工作年限(劳动者

法律咨询解答 经济补偿按劳动者在本单位工作的年限，每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的，按一年计算；不满六个月的，向劳动者支付半个月工资的经济补偿。劳动者月工资高于用人单位所在直辖市、设区的市级人民政府公布的本地区上年度职工月平均工资三倍的，向其支付经济补偿的标准按职工月平均工资三倍的数额支付，向其支付经济补偿的年限最高不超过十二年。月工资是指劳动者在劳动合同解除或者终止前十二个月的平均工资。用人单位违反相关法律