首页 | 普法案例 第4287页 啊这这这这这这这这这这。。。... 您如果遇到了什么骗局,可以把您的经历发布在这里,避免更多人上当受骗,共建和谐社会。... 还有 4 人发表了评论 加入2663人围观
普法案例 劳动争议是否必须经过仲裁,仲裁结果明显不公怎么办 反诈斗士 发表于2024-01-04 浏览269 评论0 劳动纠纷律师收集整理了关于劳动争议是否必须经过仲裁,仲裁结果明显不公怎么办的相关法律知识,给大家一些参考。更多专业问题建议咨询律师。 一、劳动争议是否必须经过仲裁 用人单位与劳动者发生劳动争议,必须先申请劳动仲裁,对于劳动仲裁结果不满意的,可以在收到裁决书15天起诉到法院。《劳动法》第七十九条规定,劳动争议发生后,当事人可以向本单位劳动争议调解委员会申请调解; 调解不成,当事人一方要求仲裁的,可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。当事人一方
普法案例 上海10级工伤赔偿多少 反诈斗士 发表于2024-01-04 浏览242 评论0 法律咨询解答 工伤人员因工致残被鉴定为十级伤残的,享受以下待遇: (一)从工伤保险基金支付一次性伤残补助金。十级伤残的,为6个月; (二)劳动合同期满终止,或者工伤人员本人提出解除劳动合同的,由用人单位支付一次性工伤医疗补助金和伤残就业补助金。十级伤残的,为5个月。 相关法律规定 《上海市工伤保险实施办法》第三十九条
普法案例 工伤导致植物人如何赔偿 反诈斗士 发表于2024-01-04 浏览248 评论0 劳动纠纷律师收集整理了关于工伤导致植物人如何赔偿的相关法律知识,给大家一些参考。更多专业问题建议咨询律师。 一、工伤导致植物人如何赔偿 1.首先要到当地劳动部门申请工伤认定,这是所有问题的前提,不申请工伤认定,就无法通过工伤获得赔偿,如果单位不申请的话,职工个人就必须在受伤之日起一年内申请; 2.如受伤被认定为因工受伤,拿到有劳动部门出具的工伤认定决定书后,医药费由用人单位全额垫付,停工留薪期内(工伤治疗、康复期间)工资按原待遇发放。
普法案例 工作人员挪用资金如何去处罚 反诈斗士 发表于2024-01-04 浏览236 评论0 律师解答工作人员挪用资金的处罚是:构成犯罪的,处三年以下有期徒刑或者拘役;挪用本单位资金数额巨大的,处三年以上七年以下有期徒刑;数额特别巨大的,处七年以上有期徒刑。 法律依据 《中华人民共和国刑法》 第二百七十二条公司、企业或者其他单位的工作人员,利用职务上的便利,挪用本单位资金归个人使用或者借贷给他人;数额较大、超过三个月未还的,或者虽未超过三个月,但数额较大、进行营利活动的,或者进行非法活动的,处三年以下有期徒刑或者拘役;挪用
普法案例 保胎假算病假吗 反诈斗士 发表于2024-01-04 浏览237 评论0 律师解答女职工保胎属于病假。病假是劳动者因患病或非因工负伤而经医院诊断确认需要休息的期间。申请病假应持有具有资质的医院开具的诊断证明或病假单。为保障人身健康,符合要求的病假,用人单位应当予以批准。 法律依据 《企业职工患病或非因工负伤医疗期的规定》第三条企业职工因患病或非因工负伤,需要停止工作医疗时,根据本人实际参加工作年限和在本单位工作年限,给予三个月到二十四个月的医疗期:(一)实际工作年限十年以下的,在本单位工作年限五年以下的
普法案例 乡镇事业编制调动困难吗 反诈斗士 发表于2024-01-04 浏览400 评论0 律师解答乡镇事业编制调动困难,原因在于:基层事业单位缺少招聘竞争力,不会轻易放人;调动事业编制需要接收单位存在相应的空缺;基层事业单位工资待遇比较一般,所以调动的竞争压力大;其他。 法律依据 《事业单位人事管理条例》 第十条事业单位内部产生岗位人选,需要竞聘上岗的,按照下列程序进行:制定竞聘上岗方案;在本单位公布竞聘岗位、资格条件、聘期等信息;审查竞聘人员资格条件;考评;在本单位公示拟聘人员名单;办理聘任手续。 《事业单位人事管理
普法案例 医疗事故轻微责任的赔偿按照什么标准,当兵的条件和标准是什么 反诈斗士 发表于2024-01-04 浏览240 评论0 医疗事故轻微责任的赔偿标准是什么 (一)医疗费:按照医疗事故对患者造成的人身损害进行治疗所发生的医疗费用计算; (二)误工费:患者有固定收入的,按照本人因误工减少的固定收入计算,无固定收入的,按照医疗事故发生地上一年度职工年平均工资计算; (三)残疾生活补助费:根据伤残等级,按照医疗事故发生地居民年平均生活费计算,自定残之月起最长赔偿30年; (四)被抚养人生活费:按照其户籍所在地或者居所地居民最低生活保障标准计算; (五)交通费:凭据支
普法案例 侵害生命权的赔偿范围是什么 反诈斗士 发表于2024-01-04 浏览244 评论0 律师解答侵害生命权的赔偿范围如下:1、常规赔偿。侵害生命权的常规赔偿是指赔偿为抢救受害人所支出的费用,应当包括医疗费、护理费、误工费、住院期间生活补助费、交通费及住宿费等。2、丧葬费。3、死亡赔偿金。4、被抚养人生活费。 法律依据 《中华人民共和国民法典》 第一千一百七十九条侵害他人造成人身损害的,应当赔偿医疗费、护理费、交通费、营养费、住院伙食补助费等为治疗和康复支出的合理费用,以及因误工减少的收入。造成残疾的,还应当赔偿辅助器
普法案例 人死了退休工资怎么算 反诈斗士 发表于2024-01-04 浏览240 评论0 律师解答人死了退休工资不用再计算,养老保险基金停止发放退休工资。因病或者非因工死亡的,养老保险基金支付丧葬补助金和抚恤金。丧葬补助金按照参保人员死亡时本省上一年度城镇居民月人均可支配收入的2倍计算。退休人员抚恤金以死亡时本省上一年度城镇居民月人均可支配收入为基数,根据本人在职时的缴费年限确定最高发放月数。 法律依据 《中华人民共和国社会保险法》 第十七条参加基本养老保险的个人,因病或者非因工死亡的,其遗属可以领取丧葬补助金和抚恤金
普法案例 丧葬费由配偶继承吗 反诈斗士 发表于2024-01-04 浏览244 评论0 法律咨询解答 丧葬费不适用继承。丧葬费是公民死亡之后发生的,不属于死者遗产,它是国家对死者亲属物质性收入损失的一种补偿。故不属于遗产的范围,不能作为遗产继承。《民法典》第一千一百二十二条【遗产的定义】遗产是自然人死亡时遗留的个人合法财产。依照法律规定或者根据其性质不得继承的遗产,不得继承。 相关法律规定 《民法典》第一千一百二十二条