实习是否要签劳动合同 - 反诈网_专注反电信诈骗宣传

法律咨询解答

劳动合同的一方当事人必须是劳动者。学徒和实习不属于劳动，不适用劳动合同法。所以实习期间和单位之间不是劳动合同关系，还是学生的实习者，要等毕业后才能和单位缔结正式的劳动合同关系。

相关法律规定

《中华人民共和国劳动合同法》第八条、第十一条、第十六条、第十七条