律师解答
上班途中受伤，先送往医疗机构治疗，再分以下情形成立：属于工伤，经过工伤认定和劳动能力鉴定后向用人单位和工伤保险基金分别申请工伤赔偿；属于侵权人造成的，向侵权人要求支付人身损害赔偿项目；属于侵权人造成的工伤，可以同时主张工伤赔偿和人身损害赔偿；其他。
法律依据
《中华人民共和国社会保险法》 第三十三条
职工应当参加工伤保险，由用人单位缴纳工伤保险费，职工不缴纳工伤保险费。
《中华人民共和国社会保险法》 第三十六条
职工因工作原因受到事故伤害或者患职业病，且经工伤认定的，享受工伤保险待遇；其中，经劳动能力鉴定丧失劳动能力的，享受伤残待遇。
工伤认定和劳动能力鉴定应当简捷、方便。
文章版权归法律快车。
