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反诈斗士 反诈斗士 发表于2024-01-04 20:30:55 浏览93 评论0

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法律咨询解答

根据《中华人民共和国劳动合同法》第三十七条规定,劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位,当然,如果双方协商,公司同意您不提前30天通知的除外。
离职需要注意的问题是:
1、合同是否到期。
2、档案是否转出。
3、社保和医保的缴纳还有失业金的领取问题。

相关法律规定

《中华人民共和国劳动合同法》第三十七条规定

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