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没法深究,这个反诈网站都被某些地区列为诈骗网站了,会自动跳转到他们的官方反诈网,...

即使事情已过去一个多月了,但当50多岁的梅女士(化名)回忆起她的这段受骗经历时,还是能从电话中清晰地听出她语气中的焦躁不安。根据梅女士的讲述,她遭遇的正是网上流传的“百万保障”骗局。不同之处在于,这次骗子更加贪婪无度,不仅骗走了她的几十万存款,还诱导她借了5万元网贷,且一并卷走。...

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普法案例

遗嘱继承律师解答公证遗嘱相关问题

反诈斗士 反诈斗士 发表于2024-01-05 浏览78 评论0
  公证遗嘱是遗嘱最严格的方式,与其他遗嘱方式相比,可以保护遗嘱人遗嘱的真实性。那么在司法实践中,如果我们要进行遗嘱公正,那么一般情况下遗嘱公证注意什么问题?那么对于这些法律规定您了解多少呢?今天和遗嘱继承律师一起学习吧。   订立的遗嘱想要生效,就需要符合我国法律制度规定。有些遗嘱因为这种形式存在问题我们需要见证人,当然也有自己一些是遗嘱不需要见证人,各位在订立遗嘱的时候一定要进行了解学生清楚。避免出现不同导致遗嘱最终无效,不能被执行

普法案例

房屋买卖协议卖方违约怎么赔偿

反诈斗士 反诈斗士 发表于2024-01-05 浏览74 评论0
法律咨询解答 房屋买卖协议中卖方违约应当对违约造成的买方损失承担赔偿责任。当事人一方不履行合同义务或者履行合同义务不符合约定的,应当承担继续履行、采取补救措施或者赔偿损失等违约责任。《民法典》第五百七十七条【违约责任】当事人一方不履行合同义务或者履行合同义务不符合约定的,应当承担继续履行、采取补救措施或者赔偿损失等违约责任。 相关法律规定 《民法典》第五百七十七条

普法案例

被法院执行后多久成为老赖

反诈斗士 反诈斗士 发表于2024-01-05 浏览77 评论0
律师解答被法院执行后,成为老赖并没有时间限制,只要被执行人未履行生效法律文书确定的义务,并具有法定情形之一的,人民法院就可以将其纳入失信被执行人名单,依法对其进行信用惩戒。 法律依据 《最高人民法院关于公布失信被执行人名单信息的若干规定》第一条被执行人未履行生效法律文书确定的义务,并具有下列情形之一的,人民法院应当将其纳入失信被执行人名单,依法对其进行信用惩戒:(一)有履行能力而拒不履行生效法律文书确定义务的;(二)以伪造证据、暴

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初犯偶犯是从轻处罚还是减轻处罚

反诈斗士 反诈斗士 发表于2024-01-05 浏览81 评论0
律师解答初犯、偶犯不是法定的从轻处罚或者是减轻处罚的情形。形势政策上,一般是从宽处理。犯罪以后自动投案,如实供述自己的罪行的,是自首。对于自首的犯罪分子,可以从轻或者减轻处罚。 法律依据 《中华人民共和国刑法》 第六十七条犯罪以后自动投案,如实供述自己的罪行的,是自首。对于自首的犯罪分子,可以从轻或者减轻处罚。其中,犯罪较轻的,可以免除处罚。被采取强制措施的犯罪嫌疑人、被告人和正在服刑的罪犯,如实供述司法机关还未掌握的本人其他罪行

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寻衅滋事罪量刑标准

反诈斗士 反诈斗士 发表于2024-01-05 浏览83 评论0
律师解答寻衅滋事罪的量刑标准:处五年以下有期徒刑、拘役或者管制,纠集他人多次实施寻衅滋事,严重破坏社会秩序的,处五年以上十年以下有期徒刑,可以并处罚金。寻衅滋事是指存在以下情形:(一)随意殴打他人,情节恶劣的;(二)追逐、拦截、辱骂、恐吓他人,情节恶劣的;(三)强拿硬要或者任意损毁、占用公私财物,情节严重的;(四)在公共场所起哄闹事,造成公共场所秩序严重混乱的。 法律依据 《中华人民共和国刑法》 第二百九十三条有下列寻衅滋事行为之

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工作满一年从试用期开始算吗

反诈斗士 反诈斗士 发表于2024-01-05 浏览88 评论0
劳动纠纷律师收集整理了关于工作满一年从试用期开始算吗的相关法律知识,给大家一些参考。更多专业问题建议咨询律师。 一、工作满一年从试用期开始算吗 根据我国《劳动合同法》的相关规定,劳动关系自用工之日起开始计算,试用期包含在劳动合同期限当中,因此工作满一年应当从试用期开始计算。《中华人民共和国劳动合同法》第七条用人单位自用工之日起即与劳动者建立劳动关系。用人单位应当建立职工名册备查。第十九条劳动合同期限三个月以上不满一年的,试用期不得超过一

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保险诈骗罪能不能适用缓刑

反诈斗士 反诈斗士 发表于2024-01-05 浏览76 评论0
律师解答保险诈骗罪,满足以下条件的,能适用缓刑:被判处拘役、三年以下有期徒刑同时犯罪情节较轻;有悔罪表现;没有再犯罪的危险;宣告缓刑对所居住社区没有重大不良影响。对其中不满十八周岁的人、怀孕的妇女和已满七十五周岁的人,应当宣告缓刑。 法律依据 《中华人民共和国刑法》 第七十二条对于被判处拘役、三年以下有期徒刑的犯罪分子,同时符合下列条件的,可以宣告缓刑,对其中不满十八周岁的人、怀孕的妇女和已满七十五周岁的人,应当宣告缓刑:(一)犯

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给员工签合同没写年终奖怎么办,能仲裁吗

反诈斗士 反诈斗士 发表于2024-01-05 浏览76 评论0
法律咨询解答 1、给员工签合同没写年终奖不需要怎么办,因为没写年终奖不影响合同的成立,年终奖并不是合同成立或生效的条件,是否要在合同中写年终奖主要取决于签合同的当事人。2、劳动合同由用人单位与劳动者协商一致,并经用人单位与劳动者在劳动合同文本上签字或者盖章生效。【温馨提示】若对问题还有疑问,可快速咨询律师,华律精选优质律师,三重认证保护,请放心咨询。【延伸知识】年终奖不发,可以申请劳动仲裁。公司不发年综奖,是否适格于劳动仲裁问题,须看根据

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违反调解协议擅自卖房如何处理

反诈斗士 反诈斗士 发表于2024-01-05 浏览73 评论0
法律咨询解答 一方未经另一方同意出售夫妻共同共有的房屋,第三人善意购买、支付合理对价并办理产权登记手续,另一方主张追回该房屋的,人民法院不予支持。夫妻一方擅自处分共同共有的房屋造成一方损失的,离婚时另一方请求赔偿损失的,人民法院应予支持。《民法典》第一千零八十七条,离婚时,夫妻的共同财产由双方协议处理;协议不成的,由人民法院根据财产的具体情况,按照照顾子女、女方和无过错方权益的原则判决。对夫或者妻在家庭土地承包经营中享有的权益等,应当依法